采訪對象：張光明

職務：源城區(qū)埔前鎮(zhèn)中田村委會支部書記、主任

任職時間：自2007 年起到村委會工作

中田村位于源城區(qū)埔前鎮(zhèn)東南面，2012 年末村集體經(jīng)濟收入1.3 萬元，村人均純收入5375 元，經(jīng)過新一輪扶貧開發(fā)，村容村貌有了很大變化。在幫扶單位的帶動下，村里成立了養(yǎng)鵝專業(yè)合作社，引導了廣大村民養(yǎng)鵝增加收入。目前，一只鵝的利潤可達到50 元-70 元，利潤空間較大，村民積極性也很高。

中田村不僅村民的收入提高了，村干部的工資待遇也提高了不少。按照目前各級財政補貼的標準，不包括村里面的一些補助在內(nèi)，我作為村支書，每月可拿到2100 元，副主任能拿到1850 元，一般村委會委員可拿到1750元。

村干部待遇提高了，地位也提高了，對村干部的素質(zhì)要求也相應高了。但目前村干部文化素質(zhì)普遍不高。像中田村，村委會有6 名成員，除1 名大學生村官和1 名村干部通過函授取得大專學歷外，包括我在內(nèi)，剩下4 個都是高中生，雖然憑借多年村里工作經(jīng)驗還可開展一些工作，但遇到一些城建、規(guī)劃等方面，就覺得很是吃力。再則，現(xiàn)在當村干部不容易，文化低了人家不服氣，尤其是在調(diào)解時，說話沒有水平，反而會把矛盾激化了，調(diào)解時能夠“引經(jīng)據(jù)典”，鄉(xiāng)親們才會心服口服。為此，我還特意帶頭參加了我市組織的村干部大專學歷教育培訓班，想辦法抽多一些時間出來學習，同時也希望政府能提供更多的學習機會，讓我們村干部時常“充充電”。

數(shù)字看變化：

近幾年來，我市圍繞打造一支群眾觀念強、服務能力強、充滿活力的基層干部隊伍，多措并舉抓好教育培訓工作，加強對在讀大專班學員的管理和服務，組織學員按時上課和實地考察，切實增強學習實效。自2012 年以來，我市村干部大專學歷教育班共招錄學員1707 人，目前已畢業(yè)350 人。此外，我市各級黨委、政府對村級建設給予了極大的關注，全市村級組織建設逐步完善，村干部待遇逐年提高。2015 年，市本級財政落實村級組織辦公經(jīng)費1584.36 萬元，較2014 年增長 19.4%；村干部實領補貼達到每人每月1400 元左右，較2014 年增長19.7%。

本報記者 張濤